Bi delavnico izpeljali kar sami? Naložite si naša

brezplačna orodja

Team Psychological Safety

35 minut

Delavnica, ki pomaga postaviti temelje
za vsako ekipo

Team Alignment Circle

30 minut

Delavnica, ki pomaga ekipi uskladiti
in razumeti ekipno vizijo in cilje

Agile Marketing KANBAN

– minut

Delavnica, ki bo vašo ekipo popeljala od
prvih pogovorov s stranko do konca projekta

Self-management
Team
Delavnica

45-50 minut

Delavnica, ki pomaga ekipi oceniti trenutno raven samovodenja, jo primerja z željeno in vam pomaga ugotoviti, kako želje spraviti v realnost

Retrospective
Unicorn
Journey

25 minut

Delavnica, ki ekipi preko zabavne igre pomaga ugotoviti, kaj je šlo dobro, kaj jo je oviralo in kakšne naj bodo naslednje akcije

Retro
Up to 11

20 minut

Delavnica, ki ekipi pomaga prepoznati, kaj ji gre dobro,
kaj je samo v redu in katere so priložnosti za napredek

Check-In
generator

5-10 minut

Najdi idejo za začetek vsake delavnice ali sestanka z našimi check-in vprašanji

Več brezplačnih
delavnic

– minut

Razišči brezplačne delavnice, ki lahko vašo ekipo pripeljejo do 11.

Check-In
generator

5-10 minut

Najdi idejo za začetek vsake delavnice ali sestanka z našimi check-in vprašanji

Preklopite na 11 z našimi brezplačnimi vodiči

Vodič o progresivnih organizacijah: ko organizacije preklopijo na 11!

Se tudi ti kdaj sprašuješ, če bi lahko tvoje delo potekalo drugače? Si želiš več avtonomije, več možnosti odločanja, več transparentnosti in sodelovanja? Da bi bilo več možnosti eksperimentiranja in učenja ter boljše vzdušje med sodelavci? Razmišljaš o tem, ali v službi res živiš svoje poslanstvo in spreminjaš svet na bolje?

Vodič do agilnosti v 11 korakih

Naš vodič ne pokriva vseh področij; ni Wikipedija o agilnosti. Namen vodiča je, da na relativno hiter način dobiš občutek, kaj agilnost sploh je in zakaj smo pri Switch to eleven tako zaljubljeni vanjo. Na koncu vodiča te čaka tudi seznam priporočene literature, ki si jo lahko prebereš, če te bo zanimalo več.

Osnove vodenja delavnic: kako pomagaš timom, da preklopijo na 11

Verjamem, da veš, ampak facilitiranje delavnic je umetnost, ki ti bo pomagala do boljšega sprejemanja odločitev, postavljanja strategije, vodenja kreativnih delavnic in sestankov. Ne glede na razlog in svojo motivacijo si vsekakor na pravem mestu! Naj te ne skrbi, učenje veščin uspešne facilitacije delavnic je lažje kot se zdi na prvi pogled! Potreben je samo switch na 11!

Scrum master v šestih vlogah

V tem prispevku podajam pregled vloge Scrum Master-ja. Opišem, kako Scrum Master uteleša 6 vlog, in pojasnim, zakaj menim, da uslužnostni vodja (“servant leader”) in manager nista več upravičeni vlogi. Upam, da vam bo prispevek pomagal bolje razumeti vlogo Scrum Master-ja in vas spodbudil k tem, da jo boste še bolj učinkovito izpolnjevali. Vedno lahko delite svoje misli, vprašanja ali izkušnje. Učimo se in rastemo skupaj!

S svetlobno hitrostjo v prihodnost dela

Vsi smo se naučili delati drugače. Novo ravnovesje med pisarniškim delom in delom na daljavo se bo verjetno ohranilo. Zdaj je čas, da razmislite o naukih in pospešite svojo prihodnost dela s tem, kar smo poimenovali organizacija po covidu-19. Vsaka od tem v tej e-knjigi bo polna nasvetov o pametnem preoblikovanju vaše organizacije, ki jih lahko uporabite že danes.

Želite pridobiti še več orodij in samozavesti za vodenje delavnic?

Izpolni spodnji obrazec in pridobi dostop do vodiča!

Izpolni spodnji obrazec in pridobi dostop do vodiča!

Izpolni spodnji obrazec in pridobi dostop do vodiča!

Izpolni spodnji obrazec in pridobi dostop do vodiča!

Izpolni spodnji obrazec in pridobi dostop do vodiča!